今年以来，新密市新华路办事处以“五星”支部创建为主导，凭借网格作好大文章，激发基层社会治理活力，辖区内工商业生产同比增长30％以上，走出了一条特色基层治理创新之路。
新华路办事处将“五星”支部创建列入头号工程，创新开展“1+6+N”联创行动，推动辖区单位、物业、商户、群众组织等6大类主体和各方力量上下联动，以“五星”支部创建丰富基层治理血肉，以网格化管理搭建基层治理骨架，全方位构建基层社会治理新体系。
过硬支部在网格。在辖区内108个三级网格、52个小区楼院、49个村民组全部建立实体化、常态化的党组织，深化“双报到”和党员联户制度，构建了“街道—社区—网格—楼院—楼栋—联户党员”一贯到底的组织体系。发挥“一元”带“多元”作用，吸纳13个“双报到”单位、116个社会组织、1069名党员参与基层网格治理，夯实“五星”支部创建组织基础。
工作力量沉格里。在规范二、三级网格基础上，进一步细化微网格205个，推动公安、城管、综治、卫健、市场监管等9个职能部门51名干部融入网格，重构“多格融合、一格管全面”的基层网格治理力量。高标准成立街道城运中心，打造4个村（社区）网格化中心示范点，积极宣传推广平台应用，动员群众积极参与，利用“密小智”一键抓取动态热点问题，通过郑好办网格“随手拍”一键上报问题隐患。目前已推送、处置群众反映问题、建议1800余条，均已处置到位，实现基层治理服务由“被动”向“主动”转变。
提升服务惠民生。抓好“一老一小一青壮”民生工程，新建成投用街道养老服务中心1个，日间照料中心9个，汇聚144名志愿者参与社区服务，实现街道和社区党群、养老、医疗、托育、代办“五个一”公共服务设施全覆盖。积极关注居民需求，汇总建立居民“需求清单”，增强服务主动性和针对性，多形式构建起幸福家庭楼院，营造祥和温馨的社会环境。（李绍光 耿铁军）
